Dưới đây là một số chi tiết liên quan đến hồ sơ ứng tuyển và những lưu ý khi thi tuyển vào Vietcombank.
Mục lục đọc nhanh
I. Hồ sơ ứng tuyển
Hồ sơ bao gồm:
– Sơ yếu lý lịch tự thuật khai trong giai đoạn 06 tháng gần nhất có chứng nhận của cơ quan nhà nước có thẩm quyền;
– Bản sao các văn bằng và bảng điểm (không cần công chứng/chứng thực);
– Giấy chứng nhận sức khoẻ trong thời gian 06 tháng gần nhất;
– Đối với vị trí yêu cầu kinh nghiệm: Hồ sơ chứng minh kinh nghiệm công tác (Hợp đồng lao động, sổ Bảo hiểm xã hội…);
– 02 ảnh 4×6 (chụp trong vòng 06 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ);
(Ứng viên phải bổ sung đầy đủ hồ sơ bản giấy có công chứng/chứng thực khi Vietcombank yêu cầu hoặc khi có thông báo ứng viên được vào vòng Phỏng vấn).
Sau khi đầy đủ bộ hồ sơ, thí sinh scan các giấy tờ trên sang định dạng pdf hoặc doc-docx, để đính kèm.
II. Lưu ý:
– Vietcombank chỉ nhận hồ sơ ứng viên tốt nghiệp Đại học hệ tập trung chính quy/liên kết (không bao gồm hệ liên thông, tại chức, văn bằng 2, vừa học vừa làm) của các trường Đại học theo quy định của Vietcombank. Đào tạo Thạc sỹ trở lên chỉ là tiêu chí ưu tiên.
– Thí sinh cần đính kèm tài liệu chứng minh, trường hợp không có căn cứ đánh giá thì VCB có quyền loại hồ sơ.
– Thí sinh chỉ nộp vào 01 vị trí tại một Chi nhánh tại đợt tuyển dụng tập trung (trường hợp ứng viên nộp đồng thời 02 vị trí, Vietcombank được quyền loại hồ sơ thí sinh khỏi đợt tuyển dụng này).
– Vietcombank được quyền lựa chọn hồ sơ để mời ứng viên nổi trội tham gia các vòng tuyển dụng;
– Lựa chọn ngôn ngữ hiển thị và khai báo hồ sơ bằng tiếng Việt;
– VCB không thu bất kỳ khoản phí nào liên quan đến công tác tuyển dụng.
– Ứng viên tải về , điền thông tin và đính kèm vào phần “Sơ yếu lý lịch/CV.” Các tài liệu khác chứng minh trình độ chuyên môn, kinh nghiệm đáp ứng tiêu chuẩn tuyển dụng sẽ đính kèm vào “Tài liệu bổ sung”.